Nous, salarié·es de Capgemini, tenons à vous alerter avec la plus grande fermeté sur les collaborations inacceptables que notre entreprise entretient avec l’Immigration and Customs Enforcement (ICE) et le gouvernement fédéral américain actuel. Ces partenariats, révélés par plusieurs enquêtes (https://lacgtcap.org/capgemini-collabore-etroitement-avec-lice/), sont non seulement contraires aux valeurs affichées par Capgemini, mais ils font de notre groupe un complice actif de violations graves des droits humains.

Depuis au moins 2007, Capgemini Government Solutions signe des contrats avec l’ICE pour :
- Optimiser la gestion des camps de détention et les parcours de déportation, y compris pour des enfants de 5 ans.
- Développer des outils de traçage et de pistage (via l’IA et les réseaux sociaux) pour cibler et arrêter des migrant·es, souvent sans fondement légal.
- Créer la hotline VOICE, incitant à la dénonciation des immigré·es, et se vanter publiquement de « réduire les coûts pour expulser tous les migrants illégaux ».
Certains de ces contrats ont même des objectifs de "résultats" : plus l'ICE déporte, plus Capgemini obtient des bonus financiers.

Ces activités s’inscrivent dans un contexte de violences extrêmes : l’ICE est responsable de la mort d'au moins 40 personnes depuis début 2025, dont des observateurs indépendants comme Renée Nicole Good et Alex Pretti, abattus en pleine rue, malgré la présence de nombreuses caméras, dont le monde entier a pu voir les images glaçantes sous de multiples angles.

L'ICE est également responsable de la traque, l'arrestation, la séquestration et la déportation de dizaines de milliers d'autres personnes.
Ces actes rappellent les pires dérives autoritaires, que Capgemini contribue à systématiser par son expertise technique.

Aiman Ezzat, Président Directeur Général de Capgemini, a déclaré en 2023 : « La liberté et la confiance sont à la base de la Déclaration Universelle des Droits de l’Homme et constituent deux des sept valeurs fondamentales de Capgemini. » Pourtant, comment concilier ces principes avec le soutien logistique et technologique à une milice fasciste qui bafoue ces droits au quotidien ? Capgemini se targue d’être une entreprise « éthique » et « inclusive », mais ces partenariats révèlent une hypocrisie mortifère : l’argent prime sur la dignité humaine.

Nous exigeons :
L’arrêt immédiat et public de toute collaboration avec l’ICE et les institutions fédérales américaines tant qu’elles seront aux mains de régimes fascistes.
Un audit indépendant des contrats signés depuis 2007 avec l’ICE, et la publication de ses résultats.
La révision urgente de la politique de partenariats commerciaux, pour exclure toute entreprise ou institution complice de guerres, colonisations, génocides ou violences policières (Gaza, Cisjordanie, etc.).
Des garanties écrites que Capgemini ne reproduira pas ces dérives en France ou ailleurs, quel que soit le gouvernement en place.
Nous ne tolérerons plus que notre travail serve à financer la déportation, la surveillance de masse ou l’impunité policière. Nous nous réservons le droit de solliciter les syndicats du groupe Capgemini afin qu'ils utilisent tous les moyens légaux pour faire cesser ces collaborations, y compris des actions collectives et médiatiques.
Les salarié·es de Capgemini

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* English version *
As employees of Capgemini, we wish to alert you about the unacceptable collaborations our company maintains with Immigration and Customs Enforcement (ICE) and the current U.S. federal government. These partnerships, revealed by several investigations, are not only contrary to Capgemini’s stated values, but also make our group an active conspirator to serious human rights violations.

Overwhelming evidence

Since at least 2007, Capgemini Government Solutions has signed contracts with ICE aimed at:
Optimizing the management of deportation and detention camps. Including for children as young as 5 years old. Publicly boasting about “reducing the costs of deporting all undocumented migrants.”
Implementing tracking and surveillance tools (using AI and social networks). To target and arrest "illegal aliens", often without legal grounds.
Creating the VOICE hotline. An application to snitch on non-white individuals.

Some of these contracts even include “performance” targets: the more deportations ICE carries out, the more financial bonuses Capgemini receives.

These activities take place in a context of extreme violence: ICE has been responsible for the deaths of at least 40 people since the beginning of 2025. Including independent observers such as Renée Nicole Good and Alex Pretti. Both shot dead in the street despite the presence of numerous cameras. These chilling images were seen all around the world, creating international disgust and outrage.

A betrayal of stated values

In 2023, Aiman Ezzat, Chief Executive Officer of Capgemini, stated: “Freedom and trust are at the heart of the Universal Declaration of Human Rights and are two of Capgemini’s seven core values.” Yet how can these principles be reconciled with providing logistical and technological support to a fascist militia. Collaborating on trampling these rights every day? Capgemini prides itself on being an “ethical” and “inclusive” company. But these partnerships reveal a deadly hypocrisy: money takes precedence over human dignity.

Our demands

We demand:
- The immediate and public termination of all collaboration with ICE and U.S. federal institutions as long as they remain under the control of fascist regimes.
- An independent audit of all contracts signed since 2007 with ICE, and the publication of its findings.
- An urgent review of the company’s commercial partnership policy, to exclude any company or institution complicit in wars, colonization, genocide, or police violence (Gaza, the West Bank, Yemen, etc.).
- Written guarantees that Capgemini will not reproduce these abuses in France nor elsewhere. Regardless of the government in power.

We will no longer tolerate our work being used to finance deportation, mass surveillance, or police impunity. We reserve ourselves the right to call on Capgemini's unions to use all legal means to put an end to these collaborations, including collective and media actions.

Capgemini employees